Complexe ou Laminaire ?
Mmouais… Cela fait quelques temps que je vois passer ce mot dans le petit monde des surdoués et chaque fois je trouve bien confus ce que je lis autour de tout ça… sans pour autant prendre le temps de m’y […]
Psychology
(Français) Surdon et autisme (2) – Le syndrome d’Asperger
Sorry, this entry is only available in French.
If only I had known
Lessons from Gifted Adults. This text has been published on the site of the Duke University – Talent Identification Program (TIP). ME Jacobsen has also written “Arousing the sleeping giant” A text with much insight “Gifted people often grow up […]
La vision du burn-out à la lumière d’Henri Laborit
Sur son site “Le Carrefour du Futur“, Joël de Rosnay, Directeur de la Prospective et de l’Evaluation à la Cité des Sciences et de l’Insdustrie (Paris) a rédigé un hommage à Henri Laborit : “L’oeuvre d’Henri Laborit marque l’entrée dans […]
Gifted at work (2) – What is an ideal supervisor for a gifted employee ?
Gifted Employes, Key to innovation by Corten, Nauta and Ronner (2006) gave some clues about the way gifted employees may be considered whether by their supervisor or by their peers. The following article “GOOD SUPERVISORS FOR GIFTED EMPLOYEES” gives some […]
(Français) Travaux de recherche : Appel à volontaires
Stop trying to raise your own self-esteem !
Rather try to raise your self control ! This is the main conclusion of psychologist Roy Baumeister in an article called “Rethinking Self-Esteem” and published in the « Stanford Social Innovation Review » – Winter 2005. Since hypersensitivity and impulsiveness are two […]
Parfums d’enfance : quand la mémoire joue des tours… l’asynchronie
La mémoire (stockage des informations à court ou long terme) joue un rôle central dans la formation des émotions, mais aussi de la créativité (traitement de l’information). Et c’est elle encore qui est à l’origine du décalage (asynchronie/dyssynchronie) ressentie par […]
Giftedness daily (5) – Gifted adults at work
In october 2011, Mensa Paris / Ile de France had invited Arielle Adda for a lecture on gifted at work. She explains how embarrassing intuition can sometimes be in a working environment.